2月21日，甌海區委召開深入學習貫徹習近平總書記重要論述精神深化新時代機關效能建設工作會議。區委書記曾瑞華強調，全區上下要深入踐行“六干”，一以貫之提效能、持之以恒優環境，奮力推動新時代機關效能建設取得新成效。區人大常委會主任盧旭帆、區政協主席金衍光參加會議，區委副書記邵建樂主持會議。

　　會上，區委直屬機關工委、區經信局、潘橋街道、區公安分局梧田派出所、區政務服務中心市場監管窗口等5家單位負責人作交流發言。

　　曾瑞華指出，20多年來，甌海區始終堅持“講政治就是講效能”“抓發展必須抓效能”“優營商首先優效能”“惠民生必須提效能”“強干部關鍵強效能”，相繼啟動“萬人雙評議”“最多跑一次”“萬名干部進萬企”“破梗阻·優服務”等系列改革，久久為功推進機關效能建設。站在搶抓“園博機遇”、沖刺“千億之城”的重要關口，甌海更要把深化新時代機關效能作為城市發展的“生命線”，開展新一輪“效能革命”，在謀劃上先人一步、在節奏上快人一拍、在成效上勝人一籌，推動甌海高質量趕超跨越起勢成勢。

　　曾瑞華強調，思想上要更高站位、更深認識。必須深刻認識開展新一輪“效能革命”面對的新要求，緊扣習近平總書記系列指示精神，深入踐行“六干”，時刻緊盯“六不為”問題，逐一攻堅破解；深刻認識開展新一輪“效能革命”扛起的新使命，喚醒更強烈的爭先意識、激發更充足的干事勁頭，推動行動大擔當、效能大提升、發展大提速；深刻認識開展新一輪“效能革命”使用的新工具，大膽擁抱以DeepSeek為代表的技術浪潮，以AI賦能政務服務、助力效能提升。

　　曾瑞華強調，行動上要更加精準、更大力度。重點要治“庸”，一線練兵，讓干部多走出去看看，多坐下來想想，多拉出來練練；治“慢”，樹牢服務型政府意識，對群眾需求、企業訴求第一時間傾聽、第一時間解決；治“松”，進一步嚴肅工作紀律、嚴格工作標準、嚴謹工作作風；治“躲”，防止“權責不分”“各自為戰”“不理舊賬”，建立跨部門協商有效、權責界定清晰的協調機制；治“形”，全面培樹敢干、實干、快干、會干之風，把為基層減負和打好嚴管厚愛“組合拳”貫通起來；治“貪”，堅持“嚴懲”“長治”“早防”，不斷堅定“干事且干凈、干凈加干事、干事能成事”的清廉追求。

　　曾瑞華要求，機制上要更優保障、更強合力。機關效能建設是一項系統工程，必須強化系統性思維，將破除干部“六不為”作為黨組(黨委)書記領辦機關效能建設項目，以高標部署推動高位落實。要定期開展“六不為”問題線索大起底，清單化加強過程管理。要建立健全聯席會商機制，協調解決重難點問題，形成機關效能閉環式責任落實體系。要善于總結破除干部“六不為”工作機制的突破舉措、創新做法，及時發現和培育一批改革特色典型和實踐案例。